Simone Brunozzi

Una persona a me cara mi segnala questa interessante opportunità di lavoro.
Leggete e, se possibile, diffondete (via Facebook, Twitter, Blog, o semplice passaparola)

Opportunità di lavoro:
Senior E-Commerce Specialist, Milano

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Una nota casa di moda italiana intende assumere un “Senior E-commerce specialist” con sede a Milano: si tratta di una persona con esperienza di 3-6 anni nel settore e-commerce, formazione preferibilmente informatica, capacità di:
- Gestire autonomamente una piattaforma di e-commerce;
- Gestire le varie interazioni con i partner tecnologici;
- Favorire l’integrazione della piattaforma nei processi aziendali e l’ottimizzazione della stessa per massimizzare le potenzialità di vendita online dei prodotti.

Tale persona, inoltre, ha competenze di Online/Social Media Marketing, Analytics, capacità decisionali, capacità di gestire piccoli team di persone, una buona conoscenza della lingua inglese.
Referenze nel settore specifico (datori di lavoro e/o colleghi/partner) sono altamente auspicabili.

Questo ruolo offre una grande responsabilità, un compenso stimolante ed adeguato alla propria professionalità, l’opportunità di prendere in mano un progetto e realizzarlo in maniera concreta, guidandone l’evoluzione negli anni successivi.
Proprio per questo, l’azienda consiglia di candidarsi solamente se in possesso di esperienze significative, voglia di fare, serietà professionale.

Per candidarsi è sufficiente inviare un curriculum, ma viene data preferenza a quei candidati che, con spirito di iniziativa, dedichino del tempo a realizzare un breve documento che fornisca una risposta esauriente, partendo dal seguente assunto:
“Hai completo potere decisionale, un budget consistente ma non illimitato.
Devi riuscire, partendo da zero, a rendere operativa una piattaforma di e-commerce nel giro di pochi mesi. Descrivi, in maniera molto sintetica ma chiara: quali tecnologie/piattaforme useresti; a quali partner tecnologici ti affideresti; quali concorrenti ti ispirano e cosa hanno realizzato di positivo; quali sono le principali difficoltà che pensi di incontrare.”

La risposta a tale assunto mira a dimostrare competenza, cognizione di causa, concretezza, orientamento al risultato e, non ultimo, sintesi.
E’ sufficiente limitarsi ad un massimo di due pagine di testo, eventualmente corredate da un massimo di dieci immagini. Scrivere del testo non è una maniera particolarmente innovativa, ma è efficace e consente all’azienda di selezionare rapidamente le candidature. Sarà poi cura dell’azienda stessa approfondire le candidature più promettenti.
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In questo caso vi invito ad inviare le vostre candidature direttamente a me:
simone.brunozzi@gmail.com con titolo “Senior E-Commerce specialist”
Se ci conosciamo, e se desiderate che io proponga personalmente la vostra candidatura, spiegatemi perchè.

E’ una ottima opportunità; se siete i candidati giusti, non fatevela scappare.